Mesdames, ce n'est pas si compliqué : il n'a besoin que de ces deux choses

Il y a quelques jours, j'ai écrit un article intitulé Les hommes, ce n’est pas si compliqué : elle n’a besoin que de ces deux choses. Cela a suscité une certaine conversation. Quelques réticences, ce qui est une bonne chose. Si nous ne pouvons pas parler de nos besoins sans nous mettre sur la défensive, nous ne sommes pas aussi évolués que nous le pensons.

Mais l’équité compte. C'EST NOTRE TOUR.

Si nous voulons simplifier ce dont les femmes ont profondément besoin à un niveau fondamental, alors les hommes méritent la même courtoisie. Pas une version mème. Il ne s’agit pas d’un « les hommes sont de simples créatures ». Pas un moment fort de leurs pires représentants. La vraie chose.

Il ne s’agit pas de réduire les hommes à des hommes des cavernes qui recherchent juste de la nourriture et du silence. Et il ne s’agit pas de prétendre que les hommes n’ont pas de profondeur émotionnelle. Nous le faisons. Le problème est que nos besoins reposent souvent sur des attentes, des performances et une pression élevées. Ainsi, ce qui semble simple en surface a en réalité du poids lorsque vous le décomposez.

Les hommes n’expriment pas toujours clairement leurs besoins. Certains ne savent même pas comment. Mais cela ne veut pas dire que les besoins ne sont pas là.

À la base de tout cela, il y a deux piliers. Et quand ces deux-là sont solides, la plupart des branches prennent soin d’elles-mêmes.

Obtenez-moi juste

Il y a eu un changement dans la société que les hommes commencent à ressentir profondément.

Le changement n’est pas une question d’égalité. Il ne s’agit pas d’autonomisation. Ce sont des conversations nécessaires et attendues depuis longtemps. Le changement ressenti par les hommes est le courant sous-jacent subtil selon lequel leurs frustrations ne sont pas autorisées à exister. Au moment où un homme dit qu'il est fatigué, fatigué, confus ou dépassé, cela se traduit souvent par un roulement des yeux, un soupir ou un haussement d'épaules dédaigneux.

C'est juste là.

L’idée selon laquelle un homme mérite le droit d’en avoir marre sans être qualifié de faible, dramatique ou privilégié est en quelque sorte un concept fou.

Les hommes veulent comprendre.

Nous sommes confrontés à des batailles internes qui sont rarement diffusées. Nous avons été élevés dans une culture qui nous disait d’être forts, stables, de fournir, de protéger, de réparer, de résoudre et d’endurer. « Soyez un homme » n'était pas une suggestion. C'était une exigence. Et même si la culture évolue, cette attente n’a pas disparu. C'est juste devenu plus calme et plus compliqué.

Il reste encore très peu de place pour que les hommes s’effondrent sans conséquences. Si nous avons des difficultés financières, c'est un échec. Si nous luttons émotionnellement, ce n'est pas attrayant. Si nous luttons dans notre direction, c'est l'instabilité. On apprend donc à compresser. Nous apprenons à intérioriser. Nous apprenons à continuer à avancer.

Les pressions sociétales frappent les hommes quotidiennement. Pression de performance. Pression de carrière. Pression de comparaison. L’attente silencieuse d’être utile à tout moment. Et pourtant, le récit courant est que les hommes ont la vie facile et devraient simplement « la manger ».

Comprendre signifie reconnaître que la logique sur l'émotion n'est pas une absence émotionnelle. C'est une stratégie d'adaptation. De nombreux hommes n’ont pas appris à traiter leurs émotions verbalement. On leur a appris à résoudre. Alors quand quelque chose fait mal, ils l’analysent. Quand quelque chose semble instable, ils essaient de le réparer. Lorsqu’un conflit survient, ils optent par défaut pour des solutions plutôt que pour un langage émotionnel.

Ensuite, on leur dit qu'ils sont émotionnellement indisponibles.

On nous dit constamment d’évoluer vers quelque chose qu’on ne nous a jamais montré comment devenir. Soyez émotionnellement ouvert, mais ne soyez pas fragile. Soyez fort, mais sans contrôle. Soyez assertif, mais pas intimidant. Soyez vulnérable, mais toujours leader.

Cette contradiction est épuisante.

Et les hommes en ont assez d’être regroupés avec les pires exemples que les femmes aient connu. Si quelqu’un parle de « masculinité toxique », tout le monde peut rapidement la définir. Mais demandez aux gens de définir la féminité toxique et observez à quel point la pièce devient inconfortable. Le but n’est pas de rivaliser pour savoir qui est le pire. Le point est le suivant : des termes généraux créent une suspicion générale.

Il existe d’innombrables hommes bons qui font discrètement ce qu’il faut. Travailler dur. Être fidèle. Essayer de communiquer mieux que ce qu’on leur a appris. Mais beaucoup ont le sentiment d'être jugés pour des crimes qu'ils n'ont pas commis. Ils doivent prouver qu’ils sont en sécurité, prouver qu’ils sont différents, prouver qu’ils ne sont pas comme « ces gars-là ».

La compréhension n’est pas un accord aveugle. Cela n'excuse pas un mauvais comportement. C'est voir le poids interne qu'un homme porte sans le minimiser immédiatement.

Lorsqu’un homme se sent compris au lieu d’être préjugé, quelque chose s’adoucit. Il ouvre davantage. Il explique davantage. Il cesse de se sentir obligé de défendre son existence dans la relation.

La compréhension est une respiration fraîche et profonde. Sans cela, il survit. Avec cela, il prospère.

La colle

Il y a un terme dont les hommes en ont marre…

Les hommes en ont assez d’être qualifiés d’facultatifs.

Il existe une tendance culturelle d’autonomisation qui se transforme parfois en licenciement. « Je n'ai pas besoin d'un homme. » L'indépendance est puissante. L’autosuffisance est saine. Mais imaginez vous tourner vers votre partenaire et lui dire : « Je n'ai pas besoin de toi ».

En tant qu'homme, je ne peux pas imaginer regarder ma fille et dire ça. Non pas parce qu’elle n’en est pas capable toute seule, mais parce que le partenariat n’est pas une question de survie. Il s'agit de ce que vous apportez à ma vie.

Les hommes veulent de la loyauté.

Et la loyauté commence par le respect.

Le respect est la façon dont vous parlez de lui lorsqu'il n'est pas dans la pièce. C'est comme ça que vous faites référence à lui devant des amis. Il s'agit de savoir si vous le sapez ou si vous protégez son image. Il s'agit de savoir si les désaccords se transforment en diffamations ou en conversations matures.

Le respect dit à un homme qu'il n'est pas jetable.

La loyauté se manifeste également dans la volonté de surmonter les inévitables hauts et bas d’une relation. La réalité est qu’un grand pourcentage de divorces sont initiés par des femmes. Cette statistique à elle seule ne constitue pas un acte d’accusation. Mais culturellement, lorsque les relations échouent, le récit suppose souvent que l’homme a laissé tomber la balle. Il n'a pas assez dirigé. Prévoyez suffisamment. Présentez-vous suffisamment.

Parfois c'est vrai.

Parfois, ce n'est pas le cas.

Les hommes ressentent le poids de savoir qu’une lutte prolongée peut se transformer en une issue. Cet amour peut sembler conditionnel. La loyauté signifie choisir de se battre pour la relation lorsqu'elle devient inconfortable au lieu de réévaluer immédiatement sa valeur.

La cohérence compte plus que beaucoup ne le pensent. Dans les fréquentations et les relations, on attend souvent des hommes qu’ils poursuivent sans relâche. Planifiez les dates. Initier les textes. Conduisez l’élan. Mais beaucoup ne ressentent pas de cohérence en retour. L’intérêt fluctue. Changements d’énergie. Les normes changent en cours de route.

Cette incohérence crée une insécurité silencieuse.

La loyauté signifie également ne pas le défier constamment d’une manière qui semble contradictoire. Le défi sain est la croissance. L’opposition constante est l’épuisement. De nombreux hommes passent leur journée à être mis au défi par leurs patrons, leurs clients, la concurrence, le stress financier et leurs attentes. Si sa maison lui semble être un autre champ de bataille, il finira par battre en retraite.

Cela ne signifie pas un accord aveugle. Cela ne signifie pas supprimer votre voix. Cela signifie comprendre la différence entre s’aiguiser les uns les autres et essayer de gagner les uns contre les autres.

Lorsqu’un homme se sent respecté, choisi et en sécurité dans votre coin, ses capacités augmentent. Il donne plus. Il investit davantage. Il se détend dans la relation au lieu de s’y préparer.